၀န္ထမ္းေကာင္းေတြ အလုပ္ထြက္ၾကတာ/အလုပ္ထြက္သင့္တဲ့အခ်ိန္ဟာ
၁။ မွန္တဲ့အရာကိုလုပ္တာေတာင္ ကိုယ့္ အထက္လူႀကီးက ကိုယ့္ဖက္က မရပ္တည္ေပးေတာ့တဲ့အခ်ိန္
၂။ Vision မရွိ၊ Mission မသိ၊ strategy နတၳိနဲ႕ ႀကံဳရာက်ပမ္းခုိငး္တာေတြမ်ားလာတဲ့အခ်ိန္
.
၃။ လက္ရွိအလုပ္မွာ သင္ယူစရာ ဘာမွမရွိေတာ့တဲ့အခ်ိန္
.
၄။ ႀကိဳက္တဲ့အခ်ိန္ထြက္သြား ေနာက္လူအစားထိုးလို႕ရတယ္လို႕ မေျပာရံုတမယ္ အဆက္ဆံခံလာရတဲ့အခ်ိန္
.
၅။ ေအာင္ျမင္မႈေတြအတြက္ မျဖစ္စေလာက္သာ ခ်ီးျမႇင့္ေျပာဆိုေတာ့တဲ့အခ်ိန္
.
၆။ လက္ရွိအလုပ္မွာ ကိုယ့္ဘ၀အနာဂတ္ ေ၀၀ါးလာတဲ့အခ်ိန္
.
၇။ ကိုယ့္ အႀကံဥာဏ္ဆိုတာ နားေထာင္စရာလို႕ေတာင္ မေတြးၾကေတာ့တဲ့အခ်ိန္
.
၈။ ကိုယ့္အထက္လူႀကီးက မေယာင္ရာဆီလူး အေသးအဖြဲေလးေတြနဲ႕ပဲ အလုပ္ရွဳပ္ခ်င္ေယာင္ေဆာင္ေနတဲ့အခ်ိန္
.
၉။ ကိုယ့္ရဲ႕ အလုပ္ေပၚသစၥာရွိမႈ! အလုပ္ႀကိဳးစားမႈေတြကို အသိအမွတ္ျပဳျခင္းမခံရေတာ့တဲ့အခ်ိန္။
.
အခ်က္ ၉ ခ်က္က တစ္ခ်က္ေလာက္ထိမိရင္ တျခားအလုပ္က offer ေပးတာနဲ႔ နားေထာင္ၾကလိမ့္မယ္။
အခ်က္ ၉ ခ်က္ထဲက တစ္ခ်က္ထက္ပိုၿပီးဆိုင္ေနမယ္ဆိုရင္ေတာ့ တျခားအလုပ္ကို ကိုယ္တိုင္လုိက္ရွာလိမ့္မယ္။
.
(Oleg Vishnepolsky ေျပာတာ ေျပာပါတယ္)
Credit : Di Vine

Comments
Post a Comment